1、人事專員(珠海、杭州)

崗位職責:

• 協助制訂和完善人事規章制度、作業流程；
• 宣貫企業文化理念，落實培訓項目，對員工進行內部培訓；
• 招聘校務部門員工；
• 協助制訂和改善校務部門員工的績效考核標準，按期開展績效考核工作；
• 協助行政工作；
• 協助人力資源部經理的工作；

崗位要求：

• 本科以上學歷；
• 有企業培訓經驗；
• 有人力資源/行政工作經驗，有良好的溝通協調能力，全局意識強，有教育行業經驗者優先考慮；
• 有制訂企業規章制度和人力資源六大模塊設計經驗優先；
• 有良好的中英文功底，有與外籍人士工作經歷者優先；
• 談吐大方，公正，平和，工作積極主動，責任心強；
• 思維清晰敏捷，文筆流暢；
• 熟悉辦公軟件Word, Excel, Powerpoint，outlook的操作。
• 注：請發送簡歷到制定的郵箱，勿電話來訪，符合條件者將通知面試。

聯係我們 >>>

2、學生輔導員(珠海、杭州)

崗位職責:

• 課餘輔導學生
• 維護純英語環境
• 分配的翻譯工作
• 協助員工英語培訓項目
• 協助管理學生圖書室
• 協助教務部人員工作

要求：

• 英語(教育)專業，口語流利；
• 願意與他人分享、交流英語學習經驗；
• 有良好的溝通能力和寫作能力；
• 有良好的團隊合作精神
• 自律性強，有責任心，耐心，活躍，熱情，
• 有課堂組織和課程設計經驗，有教學經驗優先考慮
• 注：請發送簡歷到制定的郵箱，勿電話來訪，符合條件者將通知面試。

聯係我們 >>>

3、Chinese English teacher(珠海、杭州)

Experienced English teachers required to join our international teaching team.

Qualifications:

• University or college graduate, English Major,
• TESOL or TEFL Training,
• Teaching experience or oversea working or study experience preferred.
• Clear spoken English essential. Confidence, team spirit, loyal, good communication skills and additional skills/interests such as business would be useful.

Details:

• We are seeking experienced teachers to contribute to the growth and development of our total immersion language programs. Great location, good environment and strong teacher support available.

Contract terms:

• Minimum one year. Teaching hours average 80 hours per month. Most meals, and four weeks paid vacation in the first year+ 2 weeks school holidays prorated by the number of months you have worked in the first year. International teaching team and supportive management, and free cultural orientation. If interested, please send your resume together with a brief statement on why you would like to work in Zhuhai and think you are suitable for this post.
• A letter to prospective teachers
• Go to English Version
• 

4、市場部總監(珠海)

崗位使命:

• 制訂學校整體市場推廣策略，完成管理層下達的年度招生目標；
• 通過各種活動擴大學校的品牌知名度；
• 良好的團隊建設，充分調動和發揮員工能力。

主要職責：

• 制訂市場分析、策劃及推廣計劃；
• 制訂市場活動的策劃、組織及評估；
• 對部門員工進行管理、培訓指導和績效考核；
• 與其他部門進行信息交流；
• 向學校管理層匯報本部門的工作情況；

經驗與技能：

• 熟悉英語培訓或英語教育行業；
• 優秀的中英文溝通、寫作能力；
• 有市場推廣經驗；
• 良好的人際溝通能力；
• 有與外國人工作經歷優先；

聯係我們 >>>

5、市場部招生專員(杭州)

要求:

大學專科及以上學歷；形象端莊、氣質文雅，性格開朗，善於溝通；熱愛教育事業, 具有 1 年以上相關工作經驗；能流利地使用英語、普通話介紹學校及學校課程，有一定的口頭表達能力和寫作能力，最好能聽懂江浙一帶的方言；熟練使用 OFFICE 辦公軟件；有服務行業經驗者優先。

Receptionist

• Fluent in English, Mandarin and Cantonese.
• Has a pleasing personality.
• Is energetic and has good communication skills.
• Is familiar with the TIE program and teaching method and can describe all aspects of the program.
• Has strong interest in sales and is comfortable working in an English environment.
• Good interpersonal skills.
• Working knowledge of MS office applications including Word and Excel.
• Priority given to someone who has worked in a Training school and has knowledge of academic programs.

E-mail：hzhr@glvchina.com

6、平面設計師(杭州)

要求:

• 能熟練操作各種常用的平面設計軟件,如Photoshop,Coreldraw, Pagemaker, indesign等,熟悉印刷工藝,印前等技術要求.對廣告發布制作等程序熟悉；
• 有二年以上廣告公司平面設計工作經驗；
• 具有良好的溝通、協調和執行能力，能獨立完成設計任務；
• 有自己的思想,創意及一定的市場意識；
• 工作細致，責任心強，具備良好的溝通能力及強烈的團隊合作精神；
• 有一定的英語口語能力。

E-mail：hzhr@glvchina.com

7、HR specialist (Hangzhou)

Job Requirements

• Good command of oral and written English. GLV level 6 or above.
• University education with 3 years of relevant experience.
• Is familiar with the Labor laws，and procedures for maintaining employee relationships.
• Management or training skills.
• Planning and organizing skills.
• Ability to analyze the situations.
• Ability and skill on dealing with emergencies.
• Ability and skill to deal with cultural conflicts.
• Strong self-discipline, responsible and honest.
• Working knowledge of MS office applications including Word and Excel.
• Sincere and responsible individual who can see the overall situation.
• Priority is given to those who have worked in a training school or in any international group.

E-mail：hzhr@glvchina.com